El 1 de septiembre se incorporarán
solo 5 mujeres profesionales.
Valora si serás una de ellas.
Criterio para un encuentro
Eres fundadora y CEO
que dirige una empresa de escala real.
Cuentas con una estructura patrimonial consolidada
o estás en proceso deliberado de construirla.
Quieres incrementar tu capacidad de ejercer soberanía,
no performance.
Posees carácter y ambición interna
sin necesidad de validación externa.
El rendimiento dejó de definirte.
Exiges posición. No ejecución.
Tras cumplir los criterios,
te aportamos una muestra posicional
interna de MLI.
Lo que ocurre en el encuentro
Se recibe un dossier que establece
el marco del encuentro.
En él, se atiende tu recorrido.
El momento vital en el que llegas.
Y aquello que no estás dispuesta
a seguir sosteniendo.
No hablamos de empresa.
No hablamos de rendimiento.
Hablamos de cómo quieres posicionarte
para la próxima década.
Si existe alineación,
se revela desde dónde se vive MLI.
«Aquí no se sostienen roles ni éxitos.
Aquí se viene a ocupar otra posición.»
Nordin Ternero & Ana María Díaz
MLI permanecerá en cien mujeres.
Su composición ha empezado.